Σύγχρονες θεωρίες διοίκησης: η περίπτωση των νοσοκομειακών μονάδων. Νομοθετικό πλαίσιο και διοικητικές μέθοδοι από τη μεταπολίτευση ως την εποχή των μνημονίων
Τίτλος:
Modern management theories: the case of hospitals. Legislative framework and administrative methods from the regime change (1974) to the era of memoranda"
Πάντειο Πανεπιστήμιο Κοινωνικών και Πολιτικών Επιστημών
Περίληψη:
Το μάνατζμεντ και οι θεωρίες διοίκησης διέπουν την οργάνωση των επιχειρήσεων/οργανισμών. Με τον όρο «επιχείρηση» αναφερόμαστε τόσο στον ιδιωτικό όσο και στο δημόσιο τομέα. Στην εν λόγω εργασία θα μας απασχολήσει ο θεσμός των νοσοκομείων. Τα νοσοκομεία αποτελούν μορφές οργανισμών και εντάσσονται στο σύστημα υγείας κάθε χώρας. Για αυτό εφαρμόζονται και σε αυτά οι σύγχρονες θεωρίες διοίκησης. Το όλο οικοδόμημα του συστήματος υγείας και δη της νοσοκομειακής διοίκησης έχει ερείσματα στις νομικές ρυθμίσεις, οι κυριότερες εκ των οποίων παρατίθενται στην παρούσα μελέτη. Από τη Μεταπολίτευση έως και σήμερα ψηφίστηκαν νόμοι που ρυθμίζουν τη διοικητική οργάνωση και λειτουργία των νοσοκομειακών μονάδων της χώρας. Για την επιτυχή ή μη εφαρμογή των διοικητικών πρακτικών εκ μέρους του θεσμού του διοικητή και της διοίκησης στα νοσοκομεία παρατίθενται οι απόψεις εργαζομένων στα νοσοκομεία, ενώ γίνεται αναφορά και στην οργάνωση συστημάτων υγείας άλλων ευρωπαϊκών χωρών. Τέλος, προτείνονται λύσεις και αναδιαρθρωτικές αλλαγές που θα συμβάλλουν στην εξυπηρέτηση του δημοσίου συμφέροντος μέσω μιας αποτελεσματικότερης-κατά το μέτρο του δυνατού- διοίκησης στα νοσοκομεία.
Abstract:
Management and administration theories govern the companies of both private and public sector. Hospitals are a kind of organization and constitute a part of a national healthcare system of each country. Hospitals are organized by a way that reminds us the modern organizational theories and management. The (national) healthcare system is based on laws which are situated in this project. From the restoration of democracy in Greece until today some laws declare the way which should be followed according to the hospital’s administration. Moreover, there are interviews of doctors-workers in hospitals. There is also a reference to other European health systems. Finally, solutions and measures are proposed by the author for a better administration in hospitals.
Περιγραφή:
Διπλωματική εργασία - Πάντειο Πανεπιστήμιο. Τμήμα Δημόσιας Διοίκησης, ΠΜΣ, κατεύθυνση Διοικητική Επιστήμη και Δημόσιο Μάνατζμεντ, 2020
